仙游一中关于落实《福建省普通中学教学常规的若干规定》实施细则 《仙游一中教学常规要求》(暂行)
学校的中心工作主要是教学工作,加强教学的常规管理是提高学校的教学质量的保证。为了更好地提高我校的教学质量,希望各位老师严格按此要求做好本职工作: 一、备课常规要求: 备课是上好课的保障,备课可以加强计划性、目的性、针对性,减少盲目性。 1、基本程序 (1)着眼于整体,拟定学期计划; (2)着手于单元,制定单元计划; (3)着手于课堂,写出课时计划。 2、基本要求: 备课要做到“五有五备” 五有:脑中有“本”、 目中有“人”、 心中有“数”、 手中有“法”。 五备:备大纲,胸有全局; 备教材,心中有数; 备学生,心中有人; 备教法,灵活有序; 备学法,积极引导。 3、教案规范: 规范的教案应有:课题名称,课的类型,目的要求,重点难点,教学方法,教具准备,课时划分,教学程序,教后小结等部分组成。 写教案要做到十“有”:有目的要求,有重点难点,有体现“读思达”教学法,有授课时间,有教学步骤,有预习提纲,有课堂练习,有作业布置,有板书设计,有教后小结或教学反思。 新进教师前5年必须手写详细教案。 二、上课常规要求 1、严格按学校课程表和期初制定的教学进度计划授课,不私自调课、换课(更改课程表安排的课程)或请他人代课,遇事确需调换课或请假时,应提前告知教务处并报学校领导批准,如遇急事来不及办理请假审批手续的,应先电话告知教务处并在返校后补办请假手续,否则视为无故旷课。因病请假须持医院证明、处方或收据复印件,未能提供上述证明视为事假,确需请假的须按有关规定,履行请假、销假手续。 2、基本程序: (1)着装整洁,准时到位; (2)酝酿情绪,进入角色; (3)精神抖擞,步入教室; (4)互致问候,讲评作业; (5)复习旧课,导入新课; (6)突出重点,讲在关键; (7)布置作业,课堂辅导; (8)按时下课,互道再见; (9)眼保健操,督促完成; (10)选科走班,井然有序。 3、基本要求: 目的明确,内容正确,方法适合,语言精练,声音清晰、表达清楚、组织严谨,积极互动。 讲课要做到“五为五突”: 五“为”:教师为主导,学生为主体,训练为主线,思维为核心,育人为目标。 五“突”:突出重点难点,突出精讲巧练,突出思维训练,突出因材施教,突出教学效率。 三、作业的布置与批改常规 (一)布置作业的要求: 1、训练内容要精; 2、训练范围要广; 3、训练方式要活; 4、训练题型要巧; 5、训练负荷要均。 (二)作业批改与讲评的要求: 1、及时收、及时批、及时发; 2、明白学生的作业思路; 3、要有等级评定或评语; 4、有针对性、突出重点的讲评。 四、课外自习与晚督修辅导常规 (一)辅导内容: 1、解答问题疑难; 2、辅导差生提高; 3、指导学习方法; 4、指导完成作业; 5、学习态度、方法、目的的教育。 (二)辅导要求: 1、了解两极,有的方矢; 2、分类指导,因材施教; 3、指导学法,培养兴趣; 4、热情诚恳,诲人不倦。 五、复习与考试常规 复习与考试是督促学生巩固所学知识,将知识系统化的重要手段,是检查学生学习情况,检查教师教学效果的重要方法;在教学中要根据本学科及每个单元的教学目标,搞好复习与考试,进而终结性评价(学科结束时进行),形成性评价(阶段进行)和诊断性评价(了解学生知识结构,能力结构等)。 (一)复习基本要求: 1、针对实际,制定计划; 2、连点成线,结面成网; 3、突出重点,突破难点; 4、强化双基,发展能力; 5、传授方法,提高效率。 (二)命题的基本要求: 1、命题要依据课标的要求和教学实际; 2、命题要有明确的目的; 3、命题要有相应的覆盖面; 4、命题要突出重点和难点; 5、命题要兼顾双基,侧重能力; 6、命题要准确地把握好难度、区分度、信度、效度; (三)考试与检测的基本规定: 1、减少阶段性考试,增加随堂检测; 2、变单一的书面考试为灵活多变、形式多样的检测; 3、端正考风,严肃考纪;以考风促学风; 4、评分要客观公正; 5、及时改卷,及时评卷,及时上报成绩,及时分析试卷,及时寻找补救措施。 六、教学分析和总结常规 教学分析和总结是对已完成的一节课、一个单元(章)、一个学期的教学工作过程、效果、原因及时地进行客观分析、论证和评价。是教师进一步认识和掌握教学规律,不断改革教学方法,提高教学水平的重要环节,也是开展新学期教学工作的依据和基础。基本要求如下: 1、坚持写好“教学后记”,要有经验教训总结、分析原因、改进措施,做到课课有收获; 2、坚持做好单元分析小结,掌握单元教学的特点、规律、艺术及经验与问题; 3、坚持做好试卷的分析,教与学的情况心中有底,本中有记载; 4、做好学期学年教学工作分析总结,内容包括:教学任务完成情况,学生掌握知识情况,学生能力发展状况,主要经验,存在的问题和原因及改进的措施。 仙游一中教务处、教研室 2019年8月31日 |